Nieuwe C-level executive gezocht? Een nieuwe CEO, CFO, COO of CIO bepaalt de koers van jouw organisatie voor jaren. Zo’n keuze vertrouw je alleen toe aan een partner die het hoogste niveau kent. Als headhunter voor C-level functies vinden we de leider die past bij jouw organisatie, cultuur en ambitie. Discreet, persoonlijk en met ruim 30 jaar ervaring.
Bij een C-level functie draait het om meer dan ervaring en resultaten. Het gaat om leiderschap, visie en de culturele match met de directie, de raad van commissarissen en de organisatie. Daarom vraagt C-level recruitment om kennis en kunde die je opbouwt vanuit levenservaring. Alleen vanuit die ervaring ontstaan de diplomatie en integriteit die nodig zijn om een gesprekspartner te zijn die kritische vragen durft te stellen, ook aan kandidaten op het hoogste niveau. Pascal (geboren in 1969) en Evert (geboren in 1965) brengen samen ruim 30 jaar ervaring mee in executive search en het invullen van posities op directie- en C-levelniveau.
Wij geloven niet in snelle plaatsingen of no cure, no pay. Wij geloven in een gedegen, zorgvuldig proces waarin we de juiste C-level executive zoeken, beoordelen en screenen. Dat onderstrepen we met garantie op de geplaatste kandidaat.
CEO, CFO, COO, CIO en andere C-level posities
Wij vullen alle C-level functies in die bepalend zijn voor de koers van jouw organisatie. Is er een nieuwe CEO of CFO gezocht, of een COO, CIO of andere C-level manager? Elke CEO search en elk CFO executive search traject stemmen we af op de fase, de cultuur en de ambities van jouw organisatie.
Vertrouwelijk, van eerste gesprek tot benoeming
Een vacature op C-level is gevoelig. Daarom werken we als C-level headhunters volledig discreet. We benaderen kandidaten proactief en vertrouwelijk, ook de leiders die niet actief op zoek zijn.
Een vaste bestuurder of tijdelijk C-level leiderschap
Zoek je een C-level executive voor de lange termijn? Dan zetten we een gedegen executive search traject in, met garantie op de geplaatste kandidaat. Is er tijdelijk leiderschap nodig? Dan helpen we je met interim C-level recruitment en hebben we binnen 48 uur een interim oplossing.
Decennia aan kennis van de markt en van de mensen die het verschil maken op directie- en C-levelniveau.
Vertrouwelijk van het eerste gesprek tot de benoeming, voor jouw organisatie en voor de kandidaat.
Een gedegen selectie op inhoud en persoonlijkheid, die we onderstrepen met garantie.
We verdiepen ons in jouw organisatie, de C-level positie, de samenstelling van de directie en de ambities. Wat heb je nodig en wat maakt iemand hier succesvol?
Via ons netwerk benaderen we proactief en vertrouwelijk de C-level executives die het beste passen, ook de leiders die niet actief op zoek zijn.
Je spreekt de zorgvuldig geselecteerde kandidaten. Wij begeleiden het proces en denken mee bij elke stap, inclusief eventuele assessments of een persoonlijkheidsscan.
De nieuwe C-level executive start en voegt waarde toe. Wij blijven betrokken en geven garantie op de geplaatste kandidaat.
Vaes & Linthorst staat dicht bij de klant, er wordt niet met cv's geschoven, maar door persoonlijk contact voor een goede match gezorgd.
Voor het inrichten van een sterk C-level heb je professionals nodig met een goed netwerk en gevoel voor de culturele match. Vaes & Linthorst kende ik al uit eerdere functies. Ze staan dicht bij de klant en schuiven niet met cv’s, maar zorgen via persoonlijk contact voor een goede match. De samenwerking was professioneel, betrokken en vertrouwd, met heldere communicatie. Inmiddels leverden ze ons meerdere keren een goede match. Belangrijk voor stabiliteit en duurzaamheid binnen onze organisatie.
C-level recruitment is het gericht zoeken, beoordelen en selecteren van kandidaten voor de hoogste bestuurlijke posities binnen een organisatie, zoals CEO, CFO, COO en CIO. Bij Vaes & Linthorst verloopt C-level recruitment via een zorgvuldig en discreet proces. We benaderen proactief de leiders die het beste passen, gericht op een duurzame match op inhoud en persoonlijkheid.
Is er een nieuwe CEO gezocht, dan begint Vaes & Linthorst met een grondige analyse van jouw organisatie, de koers en de cultuur. Daarna benaderen we discreet de leiders die passen, ook als ze niet actief op zoek zijn. Je spreekt alleen zorgvuldig geselecteerde kandidaten, en bij de benoeming geven we garantie op de geplaatste kandidaat.
Als er een CFO gezocht wordt, kies je voor executive search omdat de beste financieel bestuurders zelden reageren op een vacature. Met een CFO executive search traject benadert Vaes & Linthorst proactief en vertrouwelijk de kandidaten die passen bij jouw organisatie. We kijken daarbij naar vakinhoud en naar de match met de directie en de cultuur.
Een C-level headhunter benadert proactief en discreet kandidaten voor de hoogste posities, zoals CEO, CFO, COO en CIO. Als headhunter voor C-level functies wacht Vaes & Linthorst niet op sollicitaties. We zoeken gericht de leiders die het beste passen, ook als ze stevig op een topfunctie elders zitten.
Ja, Vaes & Linthorst kan ook een interim C-level executive leveren. Vertrekt een bestuurder onverwacht, of is tijdelijk leiderschap nodig bij een verandertraject of crisis, dan hebben we dankzij ons grote netwerk een interim oplossing binnen 48 uur.
De kosten van C-level recruitment hangen af van de positie, de complexiteit en de scope van de opdracht. Vaes & Linthorst werkt met heldere afspraken en transparante communicatie over verwachtingen en kosten, zodat je vooraf weet waar je aan toe bent. In een vrijblijvend gesprek brengen we jouw vraag in kaart.
Vaes & Linthorst verzorgt C-level recruitment vooral voor middelgrote tot grote bedrijven in de maak- en productie-industrie, de bouwsector en de zakelijke dienstverlening, en voor (semi-)non-profitorganisaties. Onze focus ligt op de regio Noord- en Midden-Limburg, met plaatsen als Venlo, Peel en Maas, Horst aan de Maas, Venray, Roermond en Weert.
Wij helpen je bij groei, of je nu een werkgever bent die door wil groeien of als je een persoonlijke groeistap wil zetten. Wij zijn ervan overtuigd jou deze groeimogelijkheid te kunnen bieden. Neem contact op en let’s grow!
Tel: +31(0)77 355 7261
Mail: info@vel.nl
Vaes & Linthorst | Wilhelminapark 1 | 5911 EC Venlo
Tel +31(0)77 355 7261 | Mail info@vel.nl
